Eisenbahnarbeiter starteten eine Petitionskampagne: Nach dem 2013-Jahr in TCDD und ihren Mitgliedsorganisationen starteten die Eisenbahnarbeiter eine Unterschriftenkampagne, um das Lohngefälle zwischen den vorher arbeitenden Arbeitern zu beseitigen.
Nach dem 2013-Jahr in der TCDD und ihren Mitgliedsorganisationen starteten die Arbeiter in der Eisenbahnlinie eine Unterschriftenkampagne, um das Lohngefälle zwischen ihnen und den zuvor arbeitenden Arbeitern zu beseitigen.
Die Kampagne wurde unter dem Namen ızı gestartet. Wir möchten, dass unsere Arbeitskraft, unser Recht, unsere Differenzen über die Website Change.org von den Arbeitern begrüßt werden. Die im Rahmen der Kampagne abzuholenden Unterschriften werden den türkischen Arbeits-, Verkehrs- und Arbeitsministerien ausgehändigt, die für die Beschäftigten mit öffentlichen Aufträgen sitzen.
DIE DISKRIMINIERUNG DER DISKRIMINIERUNG
TCDD und ihre verbundenen Unternehmen 1 Im Kampagnentext heißt es, dass für Arbeitnehmer, die nach dem Datum von Januar 2013 arbeiten, unterschiedliche Lohnskalen angewandt wurden. Altında. Die Trennung von uns stört den Frieden in unserem Geschäftsumfeld. Es sollte gewürdigt werden, dass, obwohl die gleiche Arbeit unter diesen Bedingungen geleistet wurde, eine Abwärtsgebühr von dem Kollegen und dem Angestellten nach dem 2013 die Bedrängnis der Mitarbeiter ernsthaft in Bedrängnis gebracht und ihre Entschlossenheit und sogar die Begeisterung, die Takdir nicht unterschätzt, verursacht hat.
Der Signaturtext beginnt im März 27. Der Begriff des öffentlichen Tarifvertrags wurde gebeten, eine Lösung für dieses Unrecht zu finden.
SUSAN DİLSİZ ŞEYTANDIR FÜR RECHTE
An der Kampagne teilnehmende Arbeitnehmer, deren Kommentare zur Annahme aufgefordert werden. Ein Arbeiter gab an, dass er die 500-Signatur innerhalb eines Tages erreicht hatte. Wir glauben, dass wir der einzige Schlag sind und dass wir unser Opfer bei den Lösungsbehörden ankündigen werden
Ein anderer Arbeiter machte folgenden Kommentar: „Manchmal atmen wir unter Tonnen von Lasten Rauch und Farbe ein. Manchmal riskieren wir uns mit Energien von Tausenden von Volt. Manchmal werden wir bei +35 Grad durchnässt, wir zittern bei -15. Aber wir produzieren ... Jetzt schweigt der stumme Teufel gegen diese Ungerechtigkeit und Ungleichheit! “
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