Zertifizierungsprojekt für Ray Welder Das Projekt wurde in Sivas eingeführt: YOLDER ist die fünfte Station des Informationsseminars zu Projektpräsentation und lebenslangem Lernen, das von der Europäischen Union im Rahmen des Berufsbildungsprojekts "Ray Welder Certified" organisiert wird. Arbeit und soziale Sicherheit, Ministerium für Entwicklung der Europäischen Union und der Financial Assistance Department of Human Resources operationellen Programms durch die in der Türkei das lebenslange Lernen-II auf dem Seminar gemeinsam genutzten Informationen über das Projekt durchgeführt wird, akzeptiert das Finanzhilfeprogramm wird in das Schienensystem im Bereich, Studenten, riesige von Lehrern und Akademikern laufen Aufmerksamkeit erregt.
Schulungen des Ray Welder-Zertifizierungsprojekts und Informationsseminare zum lebenslangen Lernen, die von der Eisenbahnbau- und Betriebspersonalvereinigung für Solidarität und Solidarität (YOLDER) durchgeführt wurden, wurden in Sivas fortgesetzt. TCDD 4 Regionaldirektor Hacı Ahmet Şener, 4 Regional Maintenance Manager İsmail Karahan, Vizepräsident der Personalabteilung von TCDD, Cüneyt Türkkuşu, Präsident der türkischen Transport-Sen Sivas-Abteilung Nurullah Albayrak, Leiter der Transportabteilung-Sen Sivas Prof. Dr. Ömer Vatankulu, Direktor der Zertifizierungsagentur RAYTEST, Ebru Köse, Universität Cumhuriyet Hafik Kamer Berufsleiter der Assoc.Prof.Dr. Prof. Dr. Mehmet Demir und Dozenten des Department of Transportation, Akademiker der Cumhuriyet University Sivas Vocational School, Atatürk-Manager für berufliche und technische Anatolian High School Cemal Dalcı, YOLDER-Vorsitzender Özden Polat, YOLDER-Mitglieder, Studenten und Beschäftigte des Sektors.
In der Eröffnungsrede des Seminars informierte Herr Özden Polat, Vorsitzender des Verwaltungsrats von YOLDER, die Teilnehmer über die Alumunothermite Ray Welder-Kurse für Beschäftigung und die Zertifizierungsprüfung, die am Ende des Kurses abgehalten wird. Polat sagte, ız Das Interesse an Projektaktivitäten, insbesondere an unseren Kursen, zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind. Beruf unsere Projekte Ausbildung unserer Mitglieder Beteiligung am lebenslangen Lernen in der Erhöhung zu implementieren und den arbeitslos Jugendlichen unserer uns den Weg unterstützt wir die Geschäft Tür der Delegation der Europäischen Union in der Türkei für Arbeit und soziale Sicherheit der Europäischen Union Dank der finanziellen Unterstützung Abteilung „, um Platz zu gehen, sagte er.
Cüneyt Türkkuşu, Vizepräsident der Personalabteilung von TCDD, hielt einen Vortrag über lebenslanges Lernen und sagte, dass der Bedarf an Humanressourcen, die sich im Bereich der Eisenbahnsysteme entwickeln und nicht mit dem Lernprozess brechen, von Tag zu Tag zunimmt.
RAYTEST-Manager Ebru Köse informierte außerdem ausführlich über die Präsentation von RAYTEST, die Entwicklungen im Eisenbahnsektor, die VQA- und die Berufsqualifikationszertifikate.
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