Metin Akbaş, Generaldirektor der Staatsbahn der Republik Türkei (TCDD), nahm an dem vom Bildungsministerium in Afyonkarahisar organisierten Seminar „Sicherheitskritische Kommunikationstrainings“ teil. Metin Akbaş, der bei dem Programm sprach, das organisiert wurde, um eine Unternehmensschulungskultur für Mitarbeiter in kritischen Positionen zu schaffen; Er sagte, dass sie den menschenorientierten, nachhaltigen Sicherheitsansatz priorisieren.
Für Personal mit sicherheitskritischen Aufgaben; „Safety Critical Communication Training Seminar“, organisiert vom Bildungsministerium, um eine Unternehmenssicherheitskultur zu schaffen und sicheres Arbeiten als Kultur in ihr Leben zu übernehmen, startete in Afyonkarahisar. TCDD-Geschäftsführer Metin Akbaş, der an der Eröffnung des dreitägigen Seminars teilnahm, gab wichtige Erklärungen ab. Metin Akbaş betonte, dass Bildung die wertvollste Investition für die Menschen sei, und sagte, dass sie dem menschenorientierten nachhaltigen Sicherheitsansatz Priorität einräumen. Akbaş sagte, dass Eisenbahner, die in ihrer 166-jährigen Geschichte auf sichere und qualitativ hochwertige Weise gearbeitet haben, wichtige Pflichten haben, und betonte die Bedeutung des sicherheitskritischen Personals, das vor Ort arbeitet, um seine Pflichten und Verantwortlichkeiten sicher zu erfüllen.
„Bildung ist der Schlüssel zur Entwicklung, Erneuerung und zum gemeinsamen Erreichen unserer Ziele.“ Akbaş setzte seine Rede wie folgt fort: „Mit dieser Überzeugung haben wir unsere Bildungsabteilung neu gegründet und ihr ermöglicht, ihre Aktivitäten als Türkische Eisenbahnakademie fortzusetzen. Trotz der Pandemiezeit haben wir viele berufsbegleitende Schulungen zur fachlichen und individuellen Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durchgeführt. Wir stellen den Begriff „Sicherheit“ in den Mittelpunkt unserer berufsbegleitenden Weiterbildungsaktivitäten, die wir seit zwei Jahren durchführen. Wir werden die in unseren regionalen Zentren durchgeführten Sicherheitskultur-Trainings in solchen Einrichtungen fortsetzen, um die Motivation zu steigern und die angestrebten Ziele zu erreichen. Im Sinne der Kontinuität unserer Unternehmenskultur legen wir großen Wert auf Bildungsaktivitäten.“
DIE WICHTIGSTE INVESTITION IST DIE INVESTITION IN MENSCHEN
Metin Akbaş, General Manager von TCDD, erklärte, dass die Entwicklung von Sicherheitssystemen und technischer Infrastruktur sehr wichtig sei, und bemerkte, dass sie diesbezüglich wichtige Schritte unternommen hätten und dass das wichtigere Thema die Investition in Menschen sei. Akbaş sagte: „Denn egal, welche Technologie Sie kaufen, der Benutzer ist letztendlich ein Mensch.“ genannt.
Metin Akbaş brachte zum Ausdruck, dass es die Pflicht aller Eisenbahner sei, die Sicherheitskultur anzunehmen und entsprechend zu handeln: „Kommunikation ist für den sicheren Betrieb des Eisenbahnverkehrs von entscheidender Bedeutung. Wir müssen die Kommunikationsregeln und -verfahren einhalten und Telefon- oder Funkanrufe auf gesunde und verständliche Weise führen. Ich erwarte von jedem von uns, Verantwortung zu übernehmen und die nötige Sensibilität für sicheres Arbeiten und korrekte Kommunikation zu zeigen. Ich bin sicher, dass Sie während Ihrer Zeit hier nützliche Informationen erhalten werden, aber es ist sehr wichtig, dass diese Informationen in der Studienphase genutzt werden. Stellen Sie sicher, dass Sie das, was Sie hier lernen, in Ihrer Arbeit anwenden, und lassen Sie es auch von Ihren anderen Kollegen anwenden.“ er sagte.
„Sicheres Arbeiten, Teamarbeit, korrekte Kommunikation und die Entwicklung der Unternehmenskultur werden immer unsere Priorität sein.“ Akbaş schloss seine Rede wie folgt ab: „Heute nehmen unsere sicherheitskritischen Mitarbeiter an der Reihe „Safety Critical Communication Trainings“ teil, die wir mit 1 Mitarbeitern aus unseren Regionen 2, 3, 7 und 28 sowie den YHT-Regionen in zwei gestartet haben Jahre. Wir werden Ihnen mit unseren Erneuerungstrainings und anderen Seminaren mehr begegnen. Vergessen wir nicht, dass sicheres Arbeiten für die Sicherheit und Gesundheit sowohl unseres Unternehmens als auch von Ihnen, unseren Mitarbeitern, sehr wichtig ist. Die globale Coronavirus-Epidemie, die wir erleben, hat uns viel gelehrt. Wieder einmal haben wir den Wert dessen, was wir haben, verstanden und dass unser wertvollstes Gut die Gesundheit ist. Ich möchte diese Gelegenheit nutzen, um unseren Mitarbeitern, die wir in diesem Prozess verloren haben, Gottes Barmherzigkeit zu wünschen. Ich möchte unserer Bildungsabteilung und unseren Trainern dafür danken, dass sie uns zusammengebracht haben, und wünsche Ihnen allen ein gesundes und sicheres Arbeitsleben.“
Für Personal mit sicherheitskritischen Aufgaben; Das vom Bildungsministerium organisierte "Safety Critical Communication Training Seminar" dauert 3 Tage, um eine Unternehmenssicherheitskultur zu etablieren und sicheres Arbeiten als Kultur anzunehmen. In dem Seminar im Afyon Police Morale Training Center werden die Trainer der Turkish Railway Academy, Esma Çalış, Ferat Savcı und Hilal Eğin, die Teilnehmer schulen.
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