Minister Bilgin: „EYT-Akte wird dem Parlament vor Januar vorgelegt worden sein“

Die EJT-Akte von Minister Bilgin muss vor Januar dem Parlament vorgelegt werden
Minister Bilgin „Die EJT-Akte wird dem Parlament vor Januar vorgelegt worden sein“

Vedat Bilgin, Minister für Arbeit und soziale Sicherheit, beantwortete Fragen in der Live-Übertragung von Haber Global und stellte Bewertungen auf die Tagesordnung.

Auf die Frage nach der Zufriedenheit der Arbeitnehmer mit dem neu festgelegten Mindestlohn sagte Minister Bilgin: „Bei der Bewertung der Löhne ist es notwendig, die Bedingungen der türkischen Wirtschaft zu berücksichtigen. Die türkische Wirtschaft ist zu einer der wenigen Volkswirtschaften der Welt geworden, die nach der Pandemie weiter wächst. In diesem Jahr wurde es zu einer der beiden Volkswirtschaften, die weltweit weiter wachsen. In den neuesten Daten ist es äußerst wichtig, dass wir basierend auf der Branche wachsen. Die in der Welt erlebten Probleme spiegelten sich in der Türkei in einer starken Inflation wider. Seit zwei Jahren verfolgen wir eine offene Politik und sehen die Probleme, die dieser Prozess schaffen wird. Die Republik Türkei ist ein Sozialstaat. Es hat einen Ansatz, der die Arbeitnehmer schützt und sich um die Arbeitnehmer kümmert. Diesen Ansatz haben wir auch nach der Pandemie konsequent fortgesetzt. Letztes Jahr haben wir den Mindestlohn um 50 Prozent erhöht, dann, als die Inflation zunahm, haben wir rechnerisch über 80 Prozent und zum Jahresende kumuliert 94 Prozent erhöht, aber die Inflation hat sich nicht verlangsamt. Die Inflation begann sich im letzten Monat zu verlangsamen, sie wird in den kommenden Monaten aufhören, und wir schätzen, dass wir in den Mai zwischen 35 und 40 Prozent eintreten werden. Es ist sehr wichtig, den Mindestlohn in dieser allgemeinen Tabelle zu bestimmen. Viel wichtiger ist es, hoch zu bestimmen, wir haben unter diesen Bedingungen hoch gesetzt. Während wir die Zahl von 8 TL erklärten, hatten wir sowohl eine wissenschaftliche Studie als auch eine Forschung mit eingehenden Beobachtungsforschungstechniken. Wir fragten Geschäftsinhaber, professionelle Manager, Gewerkschaftsführer, falls vorhanden, und Arbeiter, die dort in großem, kleinem und mittlerem Umfang arbeiten. Wir haben die türkische Öffentlichkeit gefragt. Die Zahl, die wir durch Auswertung der gewonnenen Daten ermittelt haben, ist eine sehr wichtige Zahl. Wenn wir uns historisch 500 TL ansehen, wenn wir es in Dollar betrachten, ist das eine sehr ernste Zahl und hat bei einigen Panik ausgelöst. Diejenigen, die Erwartungen zwischen 8 und 500 haben, haben sich daran gestört, aber das wird passieren, wir sind ein Sozialstaat und wir müssen die Anforderungen des Sozialstaats erfüllen.

„Wir werden die Probleme zwischen dem Damm der Arbeitsleitung und dem Damm am Arbeitsplatz rechtlich lösen“

Auf die Frage, warum eine Regelung über die Inflation getroffen wurde, indem man an die Inflationserwartungsberichte zum Jahresende erinnerte und warum die Gewerkschaftsvertreter trotz dieses Bildes nicht auf dem Tisch saßen, antwortete Minister Bilgin wie folgt:

„Wir legen großen Wert auf die Zusammenarbeit mit unseren Gewerkschaften, weil Gewerkschaften Organisationen sind, die Arbeitnehmer vertreten. Leider ist der gewerkschaftliche Organisationsgrad in der Türkei sehr niedrig. Die Tatsache, dass 17 Prozent der 14 Millionen Arbeiter in der Türkei gewerkschaftlich organisiert sind, ist ein sehr kleiner Prozentsatz. Ich habe wiederholt gesagt, dass wir daran arbeiten müssen, den Weg für die gewerkschaftliche Organisierung zu ebnen. Ein starkes Gewerkschaftswesen durch die Zusammenarbeit mit unseren Gewerkschaften verbreitert die soziale Basis der türkischen Wirtschaft, die soziale Basis des Wachstums. Ich sage, dass eine starke Gewerkschaftsbewegung und Vereinigungsfreiheit so weit wie möglich gepflastert werden sollten. Wir haben andere Projekte, um dies zu fördern. Es gibt einige Probleme im Tarifverhandlungssystem, wir wollen Regelungen treffen, um sie zu überwinden, und wir werden die Probleme zwischen der Branchenschwelle und der Arbeitsplatzschwelle rechtlich lösen. Ich habe die Verordnung über die Bestimmung des Arbeitssektors geändert, ich möchte Regelungen treffen, die einer gesetzeskonformen Organisierung den Weg ebnen. Die Mindestlohnermittlungskommission besteht aus drei Komponenten; Arbeitgeber und Arbeitnehmer sind dort paritätisch vertreten, und es gibt eine 15-köpfige Kommission als Ministerium für Arbeit und soziale Sicherheit des Staates. Das Ministerium für Arbeit und soziale Sicherheit ist dort nicht beteiligt, unser Hauptziel ist es, einen Mindestlohn festzulegen, der die Arbeitsbedingungen des Sozialstaats aufrechterhält. Diesmal waren unsere Arbeitnehmervertreter nicht dabei. Sie sagten: „Wir werden nicht unterschreiben, wenn wir nicht 9 bekommen“, und sie beteiligten sich nicht an einem Geschäft, das sie sehr hoch begonnen hatten, und das liegt in ihrem Ermessen. Wir wollten unbedingt, dass diese Unterschrift in das dreiseitige Abkommen aufgenommen wird.“

„Es gab keine solche Anfrage von den drei großen Konföderationen“

Bilgin präzisierte auch die Worte, die er in einer Live-Sendung, an der er zuvor teilgenommen hatte, gesagt hatte: „Einige Gewerkschaften wollten, dass der Mindestlohn 8 TL nicht übersteigt“, und übermittelte Folgendes:

„Wir gingen zu vielen Arbeitsplätzen und führten eine Recherche durch. Die Organisation in kleinen Unternehmen ist sehr schwierig. Dort sind kleine Gewerkschaften organisiert. Das haben die Gewerkschafter da draußen in der eingehenden Recherche über uns reflektiert. Dies wollten die Gewerkschaften im Rahmen der Recherche. Die Gewerkschaften, die drei großen Konföderationen, die sich mit mir getroffen haben, haben einen solchen Antrag nicht gestellt. Kleine Gewerkschaften stellten eine solche Forderung, weil sie schwer zu organisieren waren, keine hochbezahlten Tarifverträge abschließen konnten und sich Sorgen über Betriebsschließungen oder Massenvertreibungen von Arbeitnehmern machten. Daraus haben wir Folgendes gezogen: Wir müssen zu einer starken Gewerkschaftsbewegung übergehen, indem wir den Weg für die Organisierung ebnen.“

„Wir sind an einem Wettbewerbspunkt beim Einsatz von Technologie in der Industrie“

Auf die Frage, ob es zusätzliche Anreize und Unterstützungen für Arbeitgeber im Falle einer negativen Situation aufgrund der globalen Bedingungen in der Zwischenzeit geben würde, sagte Minister Bilgin: „Die Auswirkungen der Rezession in Europa können uns im Hinblick auf die Exporte nach Europa schaden. Es mag unsere Exporte etwas bremsen, aber die Türkei ist sehr aktiv bei der Suche nach neuen Märkten. Es wird Europa vielleicht nicht sofort ersetzen, aber es wird es im Laufe der Zeit ersetzen. Es gibt zwei sehr wichtige Gründe, warum die türkische Wirtschaft unter Wettbewerbsbedingungen produziert; Demokratische Stabilität in der Türkei und Industrialisierung der Türkei, insbesondere mit junger Industrie und fortschrittlichsten Technologien. Ich besuche Industrieanlagen in den Städten, die ich besuche, wo es wettbewerbsfähige Technologien gibt, die wir ein oder zwei auf der Welt nennen können. Von der Türkei getätigte Investitionen produzieren Inputs nicht nur in der Verteidigungsindustrie, sondern auch in anderen Branchen. Gerade in Bereichen, in denen Kommunikations- und Produktionstechnologien integriert sind, steigt die Produktivität in dieser jungen Branche mit dem Effekt der digitalen Industrialisierung. Ich sage nicht, dass die Türkei davon nicht betroffen sein wird, es mag sein, aber ich hoffe, es bleibt begrenzt. Ich denke, dass die neuesten Industriezahlen dies gezeigt haben“, sagte er.

Minister Bilgin sagte auf die Frage nach der jüngsten Situation in Bezug auf das EJT-Studium und ob es eine Altersanforderung geben wird: „Es wird als möglich angesehen, dass es eine Altersspanne geben wird. Das mögliche Alter wurde in der Öffentlichkeit diskutiert, es werden verschiedene Altersbereiche vor uns liegen, wie viel es in welchen Jahren kosten wird, das ist Kalkulationssache innerhalb der türkischen Wirtschaft. Ich sage nicht, ob es eine Altersvorgabe geben wird oder nicht, aber wir werden so umfassend wie möglich vorgehen.“

„EYT-Akte muss vor Januar dem Parlament vorgelegt werden“

Bilgin wies darauf hin, dass sie die EJT-Akte vor dem Januar von ihren Schreibtischen entfernen und an das Parlament weiterleiten werden, und sagte: „Die EJT-Mitglieder arbeiten hauptsächlich im Privatsektor. Sie erhalten eine Abfindung von Arbeitgebern, Arbeitgeber nehmen für sie ein Darlehen auf, aber wir denken darüber nach, die Zahlung direkt an den Arbeitnehmer zu leisten, nicht an den Arbeitgeber. Unser Finanzminister hat sich auf dieses Thema schnell vorbereitet und eine Lösung für dieses Problem erarbeitet. Wenn Rentner weiterarbeiten, planen wir, den Sozialversicherungsbeitrag auf das gleiche Niveau wie Arbeitnehmer zu bringen, bevor sie in Rente gehen. Derzeit erreicht ihre Zahl mit den Zahlen Anfang Dezember 1 Million 900 Tausend. Diese Zahlen steigen von Monat zu Monat und können bis Anfang Januar 2 Millionen übersteigen. Wenn es kein Alterserfordernis gäbe, hätten 1 Menschen, die die anderen beiden Bedingungen erfüllten, gleichzeitig in den Ruhestand gehen können. Etwa 900 von ihnen sind Beamte, etwa 400 Anleihegründer und fast 480 Million Versicherte, die wir 1/A nennen. Die Zahl der Menschen, die keine Arbeit haben, nirgendwo arbeiten, aber auf ihr Alter warten, beträgt 4 Menschen. Wenn sie die Anzahl der Prämientage erfüllt haben, wenn sie ihre Versicherungszeit im Ruhestand zurückgelegt haben, sind sie ebenfalls versichert. Dies ist die Gesamtversicherung derjenigen, die sofort in Rente gehen. Wenn es eine Altersvorgabe gibt, wird ungefähr die Hälfte davon in diesem Jahr und die andere Hälfte im nächsten Jahr in Rente gehen. Tatsächlich hat der Staat mit dieser Reform genannten Regelung 274 eine Regelung getroffen, die den Fortbestand unserer Rentenversicherung sicherstellt. In dieser Regelung ist ein gewisses Stadium erreicht, in dem mindestens 99 Arbeitnehmer ihre Renten mit Versicherungsprämien eines Rentners finanzieren. Bei uns war es auf 3 gesunken, jetzt liegt es über 1.7. Wenn wir diese Vereinbarung treffen, wird es wahrscheinlich auf 2.1 oder 2 sinken, aber da das Alter von nun an allmählich steigen wird, denke ich, dass wir es zu einem bestimmten Zeitpunkt auf 1.9 oder 2.5 erhöhen können, da die Erwerbsbeteiligungsquote der Jungen Bevölkerung ist in der Türkei immer noch hoch.

Auf die Frage nach der Erhöhung von Beamten und Renten sagte Minister Bilgin: „Letztes Jahr haben wir unsere öffentlichen Angestellten und Beamten über die Inflationsrate hinaus aufgestockt. Unsere Arbeit geht in diesem Jahr weiter. Wir werden dies in sehr kurzer Zeit, vor oder kurz nach Silvester, mit der Öffentlichkeit teilen.“

Bilgin erinnerte daran, dass die Mindestrente 3 Lire beträgt, und sagte, dass es in dieser Gruppe ungefähr 500 Menschen aus Bağ-Kur oder mit sehr begrenzten Beiträgen gibt. Minister Bilgin merkte an, dass auch für diese Gruppe eine Studie zum Verständnis eines Sozialstaats durchgeführt werde.

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