Die Generaldirektion Forstwirtschaft wird 131 Zeitarbeiter einstellen

Generaldirektion für Forstwirtschaft zur Einstellung von Vertragspersonal
Generaldirektion für Forstwirtschaft

19 auf der Position Chemielabortechniker, 2 auf der Position Drucktechniker, 84 auf der Position Koch, 3 auf der Position Kfz-Elektriker, 4 auf der Position Wartungs- und Reparaturarbeiter in der Motorenherstellung, die in der Provinzorganisation eingestellt werden sollen unserer Generaldirektion gemäß den Bestimmungen der Verordnung über die bei der Einstellung von Arbeitnehmern in öffentlichen Einrichtungen und Organisationen anzuwendenden Verfahren und Grundsätze, Es werden insgesamt 10 Zeitarbeitnehmer eingestellt, 1 in der Position Kfz-Fahrgestelle und Skelettarbeiter, 8 in der Position Schweißer (Sauerstoff und Elektrik) und 131 in der Position Business Electronics Maintenance.

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Offene Stellenausschreibungen werden zwischen dem 02. und 06.01.2023 auf der türkischen Arbeitsagentur veröffentlicht und Kandidaten, die die in der Anzeige genannten Bedingungen erfüllen, bewerben sich während des Ausschreibungszeitraums über die türkische Arbeitsagentur.

Zur mündlichen und praktischen Prüfung wird die 4 (vier)fache Anzahl der in der Stellenausschreibung anzugebenden Stellen aufgerufen. Diese Kandidaten werden nach dem Ergebnis des Loses in Anwesenheit eines Notars ermittelt. Ort und Datum der Auslosung werden in der Stellenausschreibung der türkischen Arbeitsagentur angegeben und auch auf der Website der zuständigen regionalen Forstdirektion bekannt gegeben. Diesbezüglich erfolgt keine schriftliche Benachrichtigung an die Adressen der Kandidaten.

Alle Informationen über das Einstellungsverfahren, die von den Bewerbern anzufordernden Unterlagen, den Ort und das Datum der mündlichen und angewandten Prüfung werden auf der Website der Regionaldirektionen bekannt gegeben. Die Bewerbungen der Bewerber, von denen später angenommen wird, dass sie die Anforderungen nicht erfüllen, können von der Verwaltung in jeder Phase des Ankündigungs-, Zeichnungs-, Prüfungs- und Ernennungsprozesses gekündigt werden.

ALLGEMEINE BEDINGUNGEN
Unbeschadet der Bestimmungen des Gesetzes Nr. 1.2527 über die frei ausgeübten Berufe und Künste türkischer Adliger in der Türkei und die Beschäftigung in öffentlichen, privaten Institutionen oder am Arbeitsplatz türkischer Staatsbürger zu sein,

2. zum Stichtag der Bewerbungsfrist das 18. Lebensjahr vollendet haben,

3. Auch wenn die Beschwerdeführer begnadigt werden, Verbrechen gegen die Sicherheit des Staates, Verbrechen gegen die verfassungsmäßige Ordnung und das Funktionieren dieser Ordnung, Verbrechen gegen die Landesverteidigung, Verbrechen gegen Staatsgeheimnisse und Spionage, Unterschlagung, Untreue, Bestechung, Diebstahl, Betrug , Fälschung, Untreue Nicht zu verurteilen wegen betrügerischem Konkurs, Angebotsabsprachen, Manipulation der Leistungserbringung, Geldwäsche der aus Straftaten entstandenen Vermögenswerte oder Schmuggel,

4. der Nutzung öffentlicher Rechte nicht entzogen werden,

5. am letzten Tag der Antragstellung über den beantragten Bildungsstand und sonstige allgemeine und besondere Voraussetzungen zu verfügen,

6. keine Alters-, Alters- oder Invalidenrente von einem Sozialversicherungsträger bezieht,

7. Wohnsitz in den Siedlungen, die in der offenen Stellenausschreibung der türkischen Arbeitsagentur angegeben sind,

8. Jeder Kandidat kann sich nur für einen Beruf bewerben,

9. Die Bewerbungen von Bewerbern, die die Anforderungsvoraussetzungen nachweislich nicht erfüllen, können von der Verwaltung in jedem Stadium des Ausschreibungs-, Ziehungs-, Prüfungs- und Berufungsverfahrens beendet werden,

10. Die Auslosung in Anwesenheit eines Notars findet vom 23.-27.01.2023 statt. Das genaue Datum des Korans wird auf der Website der zuständigen Regionaldirektion veröffentlicht.

11. Alle Informationen zu den von den Kandidaten anzufordernden Unterlagen, den Abgabeterminen der Unterlagen, dem Prüfungstermin und dem Einstellungsverfahren werden auf den Websites der Regionaldirektionen für Forstwirtschaft bekannt gegeben,

12. Die Probezeit beträgt 4857 Monate gemäß dem Arbeitsgesetz Nr. 2. Unterliegen die Kandidaten jedoch dem in unserer Verwaltung geltenden Betriebstarifvertrag, beträgt die Probezeit 4 Monate.

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