Präsident Recep Tayyip Erdoğan gab unter Beteiligung von Vedat Bilgin, Minister für Arbeit und soziale Sicherheit, und Özgür Burak Akkol, Vorsitzender des türkischen Arbeitgeberverbands (TİSK), der Öffentlichkeit den Mindestlohn bekannt, der ab 2023 gelten wird eine Pressekonferenz im Presidential Complex. Dementsprechend wurde der für 2023 anzuwendende Mindestlohn auf 10 8 TL brutto und 8 506,80 TL netto festgelegt.
Der Nettomindestlohn, der 2002 184 TL betrug, wurde 2023 auf 8 506,80 TL festgelegt. Gegenüber Ende 2002 wurde der Nettomindestlohn für 2023 real um 264,3 Prozent und nominal um das 46-Fache erhöht.
Das Einkommen aller Lohnempfänger bis zum Mindestlohn wurde von der Einkommens- und Stempelsteuer ausgenommen, und nicht nur Arbeiter, sondern alle Angestellten wurden in die Gesetzgebung einbezogen. Darüber hinaus sind bis zum 30. Juni 2023 vom Arbeitgeber an den Arbeitnehmer zu leistende monatliche Nachzahlungen für Strom, Erdgas und sonstige Heizkosten bis zu 1000 TL von der Einkommenssteuer und den Versicherungsprämien befreit. Die vom Arbeitgeber bar an den Arbeitnehmer gezahlten Verpflegungskosten wurden auf 55 TL pro Tag festgesetzt, und der Betrag bis zu 51 TL war von der Einkommenssteuer und den Versicherungsprämien befreit.
Der für 2023 geltende Mindestlohn wurde mit 10.008,00 TL brutto und 8.506,80 TL netto festgelegt. So was; Die Steigerungsrate des Nettomindestlohns betrug 2022 Prozent gegenüber 100 und 2021 Prozent gegenüber Dezember 200. In Dollar ausgedrückt waren es 54,65 %. Trotz Währungsschwankungen wurde der Mindestlohn auf 457 US-Dollar festgesetzt.
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