Lezita veröffentlichte eine informative Mitteilung über den laufenden Prozess nach dem Streik in den Produktionsanlagen im Bezirk Kemalpaşa in Izmir.
Der von der Gewerkschaft Öz Gıda am 7.3.2024 in unserer Fabrik in İzmir Kemalpaşa ohne Zustimmung unserer Mitarbeiter gestartete Streik war wirkungslos; Während unsere Anlage mit voller Kapazität produziert, kam es zu keiner Unterbrechung der Lieferkette und zu keiner Änderung unserer Qualität und unseres Betriebs.
Nach der Streikentscheidung kehrten 3.500 unserer rund 168 Mitarbeiter nicht an den Arbeitsplatz zurück. Unsere 3.300 Mitarbeiter arbeiteten weiter. Unser Unternehmen, das im Einklang mit den Gesetzen und Vorschriften handelt, hat niemanden eingestellt, der die Arbeit streikender Arbeiter verrichtet.
Daher; Am 11.3.2024 und den folgenden Terminen führte das Ministerium für Arbeit und soziale Sicherheit Inspektionen wegen Streikbruchs und der Rekrutierung von Arbeitnehmern als Ersatz für streikende Arbeitnehmer durch. Die Inspektoren des Ministeriums bestätigten jedoch, dass dies nicht der Fall war solche Situation. Dieses Problem wird durch offizielle Protokolle bestätigt. Im aktuellen Fall; Diejenigen, die nicht streikten, sondern aus irgendeinem Grund zurücktraten, z. B. wegen Ruhestand, Heirat usw. 69 Mitarbeiter wurden eingestellt, um die 55 Mitarbeiter zu ersetzen, die aus berechtigten Gründen ihren Arbeitsplatz verlassen haben. Diese Situation kann durch einen Blick auf offizielle Aufzeichnungen bestätigt werden.
Als zu 100 % lokales und nationales Unternehmen hat die Nutzung lokaler Ressourcen für uns oberste Priorität. Allerdings im fraglichen Prozess; Unsere laufenden Bemühungen, Mitarbeiter zu finden, unter Berücksichtigung des Personalbedarfs in der Produktion, können aufgrund der Lage unseres Werks unzureichend sein. Um die Kontinuität der Produktion sicherzustellen, werden derzeit ausländische Arbeitskräfte als Alternative in Betracht gezogen, die von der Generaldirektion für internationale Arbeitskräfte des Ministeriums für Arbeit und soziale Sicherheit genehmigt wurden. Diese vom Ministerium durchgeführte Praxis ist eine Methode, die auch von anderen Unternehmen der Branche angewendet wird.
Derzeit sind in unserem Unternehmen 37 ausländische Arbeitnehmer beschäftigt, was lediglich 1 % unserer Gesamtbelegschaft entspricht. Unsere nach dieser Methode beschäftigten Hochschulabsolventen und fremdsprachigen Mitarbeiter werden in technischen und logistischen Einheiten eingesetzt.
Als Lezita sind unsere Mitarbeiter und der Schutz ihrer Rechte unser wichtigster Wert. Wir sind stolz darauf, zu den Top-Institutionen unserer Branche zu gehören, die ihren Mitarbeitern die besten Bedingungen bieten.
