Ministerium für Nationale Verteidigung rekrutiert 20 stellvertretende Inspektoren

Nationales Verteidigungsministerium
Das Verteidigungsministerium wird festangestellte Mitarbeiter einstellen

Anstellung im Vorsitz des Inspektionsausschusses des Ministeriums für Nationale Verteidigung; Gemäß den Bestimmungen der „Verordnung über den Inspektionsausschuss des Ministeriums für Nationale Verteidigung“ wird eine Aufnahmeprüfung durchgeführt, um 9 (zwanzig) Hilfsinspektoren der 20. Klasse der Klasse Allgemeine Verwaltungsdienste einzustellen.

Das Personal, das als stellvertretende Inspektoren eingestellt werden soll, wird in der zentralen Organisation des Ministeriums für Nationale Verteidigung (Ankara) arbeiten.

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ANWENDUNGSANFORDERUNGEN

A. Um die allgemeinen Bedingungen des Artikels 657 des Beamtengesetzes Nr. 48 zu erfüllen,

B. Rechts-, Staats-, Wirtschafts-, Betriebswirtschafts- und Wirtschafts- und Verwaltungswissenschaften mit einer mindestens vierjährigen grundständigen Ausbildung sowie in- oder ausländische Bildungseinrichtungen, deren Gleichwertigkeit von den zuständigen Behörden anerkannt wird; Absolvent eines der Studiengänge Jura, Öffentliche Verwaltung, Internationale Beziehungen, Finanzen, Volkswirtschaftslehre und Betriebswirtschaftslehre,

C. nach Erhalt von mindestens 2020 Punkten aus der Punktzahl P2021 in der vom Präsidium Mess-, Auswahl- und Vermittlungsstelle (ÖSYM) durchgeführten Öffentlichen Personalauswahlprüfung (KPSS) in den Jahren 48 und 70,

D. Ab dem 01. Januar 2022 nicht 35 Jahre alt sein,

D. sich fristgerecht zu bewerben und die angeforderten Unterlagen und Informationen zusammen mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.

ANWENDUNG

A. Online-Bewerbungen werden vom 27. Dezember 2021 (einschließlich) – 15. Januar 2022 (bis 23.59 Uhr) über die Website personeltemin.msb.gov.tr ​​vorgenommen.

HINWEIS: Außer der allgemeinen Netzwerkumgebung (Internet), Petitionen, Briefe usw. Auf diese Weise gestellte Anträge werden nicht akzeptiert, diese Petitionen werden nicht beantwortet und es werden keine Maßnahmen ergriffen.

B. Die Kandidaten betreten die Website personaltemin.msb.gov.tr ​​​​und öffnen den Bewerbungsbildschirm mit ihrem E-Government-Passwort. Anschließend wird er/sie mithilfe des Anwendungsassistenten zum Bildschirm „Eine Präferenz festlegen“ geleitet, indem er alle Schritte ausführt, und er/sie trifft eine Auswahl, indem er auf den entsprechenden Kauf klickt. Nach Abschluss des Einstellungsprozesses überprüft er seine Einstellungen, indem er auf die Schaltfläche „Meine Einstellungen anzeigen“ klickt. Die Präferenzen auf der Seite Meine Präferenzen sind die registrierten Präferenzen des Kandidaten, und der Kandidat wird keine separate Speicherung vornehmen.

C. Kandidaten, deren Bewerbungen angenommen werden, sowie Datum, Uhrzeit und Ort der schriftlichen Prüfung werden unter der Adresse personeltemin.msb.gov.tr ​​bekannt gegeben. Darüber hinaus wird auf den Social-Media-Konten des Ministeriums für Nationale Verteidigung eine Ankündigung zur Bekanntgabe der Bewerbungsergebnisse veröffentlicht.

D. Unter denjenigen, die sich zur Aufnahmeprüfung beworben haben, bei denen festgestellt wird, dass sie vorsätzlich falsche Angaben gemacht oder Unterlagen vorgelegt haben, gelten ihre Prüfungsergebnisse als ungültig und ihre Ernennungen werden nicht wahrgenommen. Auch wenn ihre Ernennungen vereinbart wurden, werden sie abgesagt und eine Strafanzeige bei der Generalstaatsanwaltschaft eingereicht, um die einschlägigen Bestimmungen des türkischen Strafgesetzbuches vom 26 mit der Nummer 9 anzuwenden.

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